近日，中國節能環(huán)保集團有限公司（簡(jiǎn)稱(chēng)中國節能）召開(kāi)首屆職工創(chuàng )新交流大會(huì )。會(huì )議由中國節能工會(huì )主辦，以實(shí)地觀(guān)摩、視頻再現、實(shí)物（模型）展示和經(jīng)驗交流等方式共享了職工崗位創(chuàng )新成果，會(huì )議還特別安排了勞模工匠創(chuàng )新能力路演、現場(chǎng)號脈、集體會(huì )診。來(lái)自基層近百名工會(huì )干部與勞模工匠、技術(shù)能手，交流好的做法、典型案例，共促創(chuàng )新發(fā)展。
  近年來(lái)，中國節能黨委大力弘揚以創(chuàng )新為核心的勞模工匠精神，精心組織職工創(chuàng )新活動(dòng)。按照政策傾斜、制度保障、機制激勵、文化培育、數字管理建立職工創(chuàng )新體系，構建了黨委領(lǐng)導、行政支持、工會(huì )牽頭、科技主抓、部門(mén)合力、勞模示范、全員參與的全崗位、全要素的創(chuàng )新工作格局，營(yíng)造出時(shí)時(shí)、處處、人人謀創(chuàng )新的生動(dòng)局面。
  中國節能集團黨委把抓好全員崗位創(chuàng )新作為推動(dòng)企業(yè)戰略與文化落地的重要抓手，作為加強職工隊伍建設、提高職工技能素質(zhì)和創(chuàng )新能力的重要載體，中國節能成立黨委書(shū)記、董事長(cháng)任組長(cháng)，總經(jīng)理任副組長(cháng)的領(lǐng)導小組。先后制定了《職工經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng )新工作指導意見(jiàn)》《勞動(dòng)模范評選表彰管理辦法》《勞模創(chuàng )新工作室管理辦法》《班組建設五年規劃》《職工技能競賽管理辦法》《職工隊伍技能提升方案》等一系列制度規范，多措并舉，把創(chuàng )新融入到全員、全時(shí)、全崗，升華為企業(yè)文化，轉化為廣大職工的自覺(jué)行動(dòng)，通過(guò)創(chuàng )新班組管理，夯實(shí)了集團高質(zhì)量發(fā)展的基礎；通過(guò)對標世界一流，補齊了高質(zhì)量發(fā)展的短板；通過(guò)大力加強職工崗位創(chuàng )新能力，增強了高質(zhì)量發(fā)展的動(dòng)力。
  中國節能各級工會(huì )圍繞激發(fā)職工崗位創(chuàng )新，構建起班組長(cháng)標兵、紅旗班組、班組示范基地、集團勞模等層層遞進(jìn)的榮譽(yù)體系；圍繞勞模評選表彰，樹(shù)立創(chuàng )新創(chuàng )效崗位建功鮮明導向，形成了勞動(dòng)光榮、技能寶貴、創(chuàng )造偉大的時(shí)代風(fēng)尚；圍繞叫響做實(shí)勞模創(chuàng )新工作室，要求各單位因地制宜，打造各具特色的勞模創(chuàng )新工作室，做到人在哪里，工作室就發(fā)展到哪里。各級共投入300多萬(wàn)元打造9個(gè)集團勞模創(chuàng )新工作室，做到了“一面旗幟、一個(gè)團隊、多項成果”，成為“樹(shù)立一個(gè)、帶動(dòng)一批”，引領(lǐng)職工崗位創(chuàng )新的新高地。
  此外，中國節能把弘揚創(chuàng )新精神深度融入國家技能人才發(fā)展戰略，聚焦節能環(huán)保健康主責主業(yè)，搭建“線(xiàn)上比武+線(xiàn)下比武”新平臺。成功舉辦了全國首屆節能環(huán)保行業(yè)職業(yè)技能競賽，賽出了當代新魯班，練就了節能大工匠，涌現出以5名“全國技術(shù)能手”、12名“中央企業(yè)技術(shù)能手”、53名“中國節能技術(shù)能手”為代表的一大批創(chuàng )新型人才。大力拓展勞模創(chuàng )新工作室新職能，搭建跨領(lǐng)域、跨行業(yè)的勞模工匠創(chuàng )效聯(lián)盟，通過(guò)聯(lián)盟大力推動(dòng)職工“五小”創(chuàng )新，以“小”聚力，以“小”生新，使其成為職工成才成長(cháng)的大本營(yíng)，成為崗位創(chuàng )新的孵化器、加油站、助推器。中國節能五萬(wàn)多職工播撒下一顆顆創(chuàng )新的“火種”，綻放出燦爛的創(chuàng )新之花。近三年，來(lái)自一線(xiàn)集團級“五小”創(chuàng )新成果122項，創(chuàng )效3.02億元，彰顯了中國節能人“勇做生態(tài)文明排頭兵”“爭當雙碳目標急先鋒”的使命擔當。